◆台北 林美珠
法人全職人員每當中午用餐時間，各單位同修紛紛向法味餐廳移步時，有些單位則為了節省時間，而發展出了互助合作，輪流打飯的用餐模式。
我們辦公室人數眾多，每餐要打二十餘人的飯菜，打飯的同修不但要熟記每個同修的便當盒長相，還要熟記不同人的需求：飯量、菜量、喜歡或不喜歡的口味、或因身體不適不能吃的東西⋯⋯等等，打飯成了必須學習與用功的功課。
剛開始，每次便當打回來，同修打開餐盒時，經常會聽到：
「啊！我不敢吃青椒，怎麼幫我裝青椒呀！」
「我吃不下這麼多啦！」
「這一點點哪夠我塞牙縫！」⋯⋯各式各樣的抱怨，讓打便當的同修有點氣餒。
還好大家都很體貼別人，因此透過一次又一次承擔打便當的機會認真學習，努力記得每個同修的不同需求。如今，大多數同修已經把大家的口味放在心上，打飯時每拿起一個空便當盒，會很自然憶起他的喜好或禁忌，錯誤率因此愈來愈低。
同時，同修間也發展出互相體貼的心情，即使偶爾有人失誤，大家的心緣在感激上，也就不再計較，真的遇上不敢吃的菜餚，就邀請敢吃的同修幫忙解決，於是，每一個用餐時間，辦公室裡都一片歡喜與和氣！