- 發佈於 做和平大使，勇於道歉
請她走路？
◆尤慧慈
公司新來一位年輕助理，不僅上班常常遲到，請她做事也總是做不到位，要勞煩其他人來收拾「爛攤子」。公司相關部門，尤其是管理人事的會計，被她搞得十分頭疼，甚至已到大聲指責過失的地步。
我個人則因該名助理不屬於我的部門，事不關己則不亂，甚至還覺得──就是經驗不足才當助理嘛！有一回，老闆問我該如何處理會計跟助理的不和？我不假思索回答：「會計不屬於我的部門，請您自行解決；至於助理，既然多數人不滿意她的做事態度，為了公司的和合，應讓她離開。」
這件事後來以「請助理離職」來收場，公司恢復往昔平靜，好像什麼事都沒發生；我也覺得自己對老闆提了一個很「公允」的建議，所以，公司恢復平靜，我應該有一點功勞吧！
但在參加去年11月心靈提升營，聽到真如老師「和平大使」的教誡後，我開始省思這一事件的始末，進而為自己一向的「自以為是」深深懺悔。打一開始，我從沒試著去了解這位助理的心態，她當初來應徵時難道沒理想？我也從沒想去協調雙方的問題所在，只聽多數同事的說詞，就站到多數人這邊，提出年輕助理應該離職的意見；甚至還以會計非我部門為由，將一堆問題全丟給老闆。
此時此刻，非常渴望知道這位助理現在何方？職場生涯順利嗎？將心比心，當我在群體中被排擠時，我也會希求有人伸出援手，或投以關懷的眼神。一旦她離開公司，肯定也是帶著怨懟及瞋恨離開！我是佛弟子，不但未努力排解紛爭，更未善盡責任，協助老闆面對問題，妥善處理。想到這裡，覺知到自己真是錯得離譜。
如果沒有聽聞老師的法，我也不可能有今天的反思。感念師長深恩，我日後會盡力以善巧方法去排解紛擾，也會改正自掃門前雪、置身事外的惡習。